Emploi
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Prime du 13e mois : montant, calcul, fiscalité… ce bonus de fin d’année que 5,5 millions de salariés attendent (et que d’autres n’auront jamais)
Chaque fin d’année, des millions de salariés du secteur privé en France attendent avec impatience le versement du fameux 13ᵉ mois, une prime qui agit comme une véritable bouffée d’oxygène…
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Contribution AGEFIPH : ce changement majeur sur les dépenses déductibles pour favoriser l’emploi des personnes en situation de handicap
Un nouveau décret publié fin décembre 2025 vient modifier en profondeur les règles liées à la contribution AGEFIPH. En prolongeant et en précisant le régime des dépenses déductibles, le gouvernement…
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Arrêt maladie en téléconsultation : ce vote de l’Assemblée nationale va bouleverser la durée des arrêts de travail dès 2026
Obtenir un arrêt de travail en quelques minutes grâce à une téléconsultation est devenu un réflexe pour de nombreux Français. Mais cette facilité va bientôt être encadrée plus strictement. L’Assemblée…
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Un PDG reverse 240 millions de dollars à ses 540 salariés…. mais à une condition !
Aux États-Unis, certaines histoires d’entreprise ressemblent à de véritables contes modernes. En Louisiane, la vente d’une société spécialisée dans les équipements électriques a donné lieu à une décision aussi rare…
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Congé de naissance repoussé : colère et incompréhension après la décision du gouvernement
Le gouvernement français a annoncé un changement important concernant le congé de naissance prévu pour les parents. Initialement prévu pour le 1er janvier 2026, ce congé supplémentaire sera finalement accessible…
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Accidents du travail : un lourd impact sur la paie des salariés et la facture AT/MP des entreprises
Malgré des années de politiques de prévention, les accidents du travail continuent de peser lourdement sur le monde professionnel. Les derniers chiffres publiés par le ministère du Travail et des…
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Transparence des salaires : ce bouleversement qui va transformer le monde du travail en France dès 2026
La transparence salariale s’impose progressivement comme une nouvelle norme en Europe, et la France s’apprête à vivre un changement majeur dans la manière dont les entreprises fixent et communiquent les…
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Retour forcé au bureau : les vraies raisons derrière la fin annoncée du télétravail
Le télétravail, longtemps présenté comme l’héritage positif de la crise sanitaire, est aujourd’hui remis en question par un nombre croissant d’entreprises. Ce qui semblait être une évolution durable du monde…
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Ce que les salariés en France peuvent refuser légalement face à une demande de travail prolongé, même en période de tension
Pics d’activité, sous-effectif, urgences imprévues, événements exceptionnels… En France, de nombreux salariés se voient régulièrement demander de « faire un effort », de rester plus tard ou d’enchaîner les journées…
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Travailler en freelance séduit de plus en plus de cadres, mais le retour au salariat reste fréquent
Longtemps perçu comme marginal chez les profils qualifiés, le travail en freelance attire aujourd’hui un nombre croissant de cadres. Liberté d’organisation, autonomie, quête de sens : les motivations sont nombreuses.…
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